پایان نامه کارشناسی ارشد علوم تربیتی
گرایش آموزش بزرگسالان
همراه با پرسش نامه
170 صفحه
چکیده:
مدیریت پژوهش یکی از مهمترین مدیریت ها در سازمان ها و موسسات تحقیقاتی است و در واقع برای اینکه سازمان ها بتوانند در صحنه رقابت بین المللی دوام بیاورند باید به تحقیق و پژوهش بپردازند. اما پیاده سازی موفقیت آمیز این استراتژی مستلزم این است که عوامل مختلف همچون نیاز سنجی پژوهشی، برنامه ریزی پژوهشی، تامین منابع پژوهشی، نظارت پژوهشی، استفاده از نتایج پژوهشی، حمایت پژوهشی، فرهنگ سازمانی، سازمان دهی پژوهشی دارای ویژگی های خاصی بوده و از انسجام و هماهنگی لازم برخوردار باشند. وجود شکاف و ناهماهنگی در بین این عوامل مانع پیاده سازی موفقیت آمیز استراتژی مدیریت پژوهش خواهد شد. در این پژوهش به بررسی 8 عامل کلیدی (نیاز سنجی پژوهشی، برنامه ریزی پژوهشی، تامین منابع پژوهشی، نظارت پژوهشی، استفاده از نتایج پژوهشی، حمایت پژوهشی، فرهنگ سازمانی، سازمان دهی پژوهشی) در ارتباط با مدیریت پژوهش پرداخته شده و ارتباط آنها با مدیریت پژوهش مورد بررسی قرار گرفت.
تجزیه و تحلیل نتایج به دست آمده نشان می دهد که رابطه معناداری بین این عوامل و مدیریت پژوهش وجود دارد بنابراین برای پیاده سازی موفقیت آمیز مدیریت پژوهش باید همه این عوامل را مورد توجه قرار داد و وضعیت آنها شناسایی و تحلیل شود.
آسیب شناسی مدیریت پژوهشی در شرکت ملی حفاری ایران