مدیریت در جنرال الکتریک:
جک ولش(Jack Welch) متولد 1920 آمریکا
دکترای مهندسی شیمی از ام آی تی آمریکا
در 1960 به کمپانی جنرال الکتریک پیوست
در 1981 به عنوان نوزدهمین مدیرعامل شرکت 120 ساله جنرال الکتریک منصوب شد
نشریه فورچون در سال 1999 وی را «مدیر قرن» نامید.
نیویورک تایمز او را ششمین مرد با نفوذ آمریکا معرفی کرده است.
پس از چهل سال خدمت در جنرال الکتریک در سال 2001 بازنشسته میشود و به سیر و سفر در جهان میپردازد .
کتاب برد حاصل خلاصه دیدار و جلاسات پرسش و پاسخ به بیش از 250 هزار نفر در زمینه کسب و کار و مدیریت می باشد .
شناخت کلی:
رسالت ها و ارزش ها
خلوص
تفاوت گذاری
حق بیان و حرمت انسانها
شناخت شرکت:
رهبری
استخدام
مدیریت انسان ها
راه های اخراج
دگرگون سازی
مدیریت بحران
شناخت رقبا:
رهبرد
بودجه بندی
رشد طبیعی
ادغام و تصاحب
شیش سیگما
مسیر شغلی:
شغل مناسب
ترفیع گرفتن
نقاط حساس
تراز کار و زندگی
پرسش های مطرح نشده
1-رسالت و ارزش ها:
رسالت--->هدف و مقصد سازمان
ارزش ها--->رفتار ها و پیش نیاز های رسیدن به هدف
اصل اول : مشارکت همه در تدوین ارزش ها
2-خلوص:
اغلب انسان ها بیشتر اوقات،خود و دیدگاهشان را باز و بی پروا بروز نمی دهند.دهان را بسته نگه می دارند تا کسی نرنجد و برخوردی پیش نیاید .
انسان افکار خود را به آسانی عریان نمیکنند زیرا به تجربه در یافته اند که این رفتار بهتر است .
چاره چیست :
از کسانی که خلوص را به نمایش میگذارند،تعریف و تمجید کرده و قهرمان بسازید.
خودتان حتی در شکلی اغراق آمیز پیشگام نشان دادن آن خلوص در افراد باشید.
شامل 23 اسلاید powerpoint
دانلود پاورپوینت خلاصه ای از کتاب برنده جک ولش
