فروش فایلهای شرکتی دیمو و جی ال ایکس

اختصاصی از نیک فایل فروش فایلهای شرکتی دیمو و جی ال ایکس دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فایل های اورجینال شرکتی  تبلت و گوشیهای دیمو و جی ال ایکس آماده فروش می باشد

با قیمت استثنایی 45 هزار تومن

جهت دریافت تماس بگیرید

09335114394

...

بررسی رابطه رتبه حاکمیت شرکتی با عملکرد عملیاتی و ارزش شرکتها

اختصاصی از نیک فایل بررسی رابطه رتبه حاکمیت شرکتی با عملکرد عملیاتی و ارزش شرکتها دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

•توجه به  بازار ومبانی اساسی تصمیم گیری در آن ضروری است . مسلما هدف سرمایه گذاران از سرمایه گذاری در هر شرکت کسب بازدهی متناسب با سرمایه گذاریشان است. اگر شرکت در ایجاد ارزش موفق باشد،نه تنها سرمایه گذاران وافراد داخلی شرکتها بلکه در سطح وسیعتر ، جامعه از ایجاد ارزش بهره مند خواهد شد.سنجش عملکرد در فرایند تصمیم گیری با توجه به اهمیت نقش بازار سرمایه از مهمترین موضوعات حوزه اقتصاد مالی است.پس کارکرد معیارهای مالی به منظور ارزیابی عملکرد شرکتها ضروری است.در نتیجه دراین تحقیق به بررسی رابطه معیارهای عملکرد وارزش با شاخص ترکیبی حاکمیت شرکتی پرداخته خواهد شد.

قالب حرفه ای فروشگاهی شرکتی Nany فارسی نسخه 1.8 برای وردپرس نسخه کامل

اختصاصی از نیک فایل قالب حرفه ای فروشگاهی شرکتی Nany فارسی نسخه 1.8 برای وردپرس نسخه کامل دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

در خدمت شما هستیم با یک قالب فروشگاهی شرکتی به نام Nany . نانی یک قالب چند منظوره و حرفه ای و بسیار زیبای وردپرسی است. این قالب دارای چندین طرح بندی متفاوت صفحه اصلی، اسلایدرهای پارالاکس و افزونه قدرتمند رولوشن اسلایدر است. پنل مدیریتی قالب بسیار قدرتمند است و از طریق این پنل به راحتی می­توانید تمام عناصر قالب را کنترل کنید.

قالب نانی که محوریت اصلیش روی فروشگاه میچرخه کاملا هماهنگ با افزونه فروشگاه ساز قدرتمند ووکامرس است که از طریق آن میتوان یک فروشگاه اینترنتی را راه اندازی کرد.  نانی بهترین انتخاب برای طراحی سایتهای آژانس، تجارت ، شرکت، فروشگاه، نمونه کارهای شخصی، عکاسی و وبلاگ نویسی است .

برخی از ویژگی های قالب فروشگاهی شرکتی نانی :

• طراحی کاملا واکنش گرا
• طراحی شده با Bootstrap 3.3
• کاملا بهینه و سئو برای بارگذاری  بهتر و سریعتر
• سازگار با رتینا
• صفحه ساز قدرتمند ویژوال کامپوزر
• هماهنگ با افزونه معروف رولوشن اسلایدر
• ست شده با فروشگاه ساز معروف ووکامرس
• ۴ صفحه اصلی متفاوت
• پشتیبانی از مرورگرهای مختلف
• افکت پارالاکس
• پس زمینه های ویدیویی
• رنگ بندی نامحدود
• تنظیمات حرفه ای برای صفحات
• ادغام و هماهنگ با فونت معروف اویسوم و دارای 650 فونت گوگل
• کاملا فارسی و راستچین به همراه فونت معروف BYekan اختصاصی
• و امکانات بسیا خوب بسیاری …

پیش نمایش نسخه انگلیسی

سربرگ شرکتی و گرافیکی لایه باز

اختصاصی از نیک فایل سربرگ شرکتی و گرافیکی لایه باز دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

سربرگ شرکتی و گرافیکی برای استفاده شرکت های مشکل پسند.

این فایل با سایز A5 طراحی شده که بدلیل بالا بودن کیفیت آن می تواند در سایز A4 هم چاپ شود.

بصورت کاملاً لایه باز و قابل ویرایش

مقاله بررسی کارآفرینی شرکتی از لحاظ ابعاد و انواع آن و نقش کارآفرینانه اعضای سازمانی در بین المللی کردن سیستم فرانشیز

اختصاصی از نیک فایل مقاله بررسی کارآفرینی شرکتی از لحاظ ابعاد و انواع آن و نقش کارآفرینانه اعضای سازمانی در بین المللی کردن سیستم فرانشیز دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

فرمت فایل : WORD (قابل ویرایش)

تعداد صفحات:42

چکیده:
در دنیای در حال تحول امروز،کامیابی ازآن جوامع و سازمانهایی است که بین منابع کمیاب و قابلیتهای مدیریتی و کارآفرینی منابع انسانی خود رابطه معنی داری برقرار سازد. به عبارتی دیگر جامعه و سازمانی می تواند در مسیر توسعه، حرکت  روبه جلو و با شتابی داشته باشد که با ایجاد بسترهای لازم منابع انسانی خود را به دانش و مهارت کارآفرینی مولد تجهیز کند تا آنها با استفاده از این توانمندی ارزشمند، سایر منابع جامعه و سازمان را به سوی ایجاد ارزش وحصول رشد و توسعه، مدیریت و هدایت کنند.
امروزه که کار و فعالیت شکل تازه ای به خود گرفته است و به سوی خودکارفرمایی و خوداشتغالی در حرکت است. کارآفرینی و کارآفرینان نقش کلیدی در روند توسعه و پیشرفت اقتصادی جوامع مختلف ایفا می کنند. تجارب کشورهایی مانند ژاپن، کره جنوبی، مالزی و هند آکنده از فعالیتهای چشمگیر کارآفرینانی بوده است که امروز به توسعه یافتگی کشور خود می بالند. باید توجه داشت که کارآفرینان تنها به ایجاد فرصتهای شغلی جدید نمی پردازند  بلکه  با ساختار، تفکر، تحرک و فرهنگ لازم دست به تخریب خلاق می زنند تا از دل ویرانه های کهن بنای رفیع آبادانی و پیشرفت را برافرازند.
کشور ما که با مشکلات زیاد اقتصادی مانند نرخ بالای تورم و بیکاری مواجه است برای رهایی از این مسائل در بخش خصوصی و دولتی نیاز به کارآفرینان سازمانی با شهامت، خلاق، نوآور و ریسک پذیر دارد تا در راستای رشد و توسعه سازمان و جامعه خود دست به کار شده و طرحی نو دراندازند.
باتوجه به نقش و اهمیت کارآفرینی و سابقه درخشان کارآفرینان در توسعه بسیاری از کشورها و باتوجه به مشکلات اقتصادی زیادی که کشور ما با آن مواجه بوده و دست یاری از هر سویی می طلبد، ترویج و اشاعه مفهوم کارآفرینی، بسترسازی برای فرهنگ حامی کارآفرینی و مهمتر از همه تربیت افراد (بویژه تحصیلکردگان) کارآفرین سازمانی برای تمامی جوامع بــه خصوص برای جوامع درحال توسعه ای مانند ایران از اهمیت و ضرورت حیاتی برخوردار است.
مقدمه:
درجهان کنونی سیستم اقتصادی سرعت زیادی به خود گرفته است و شرکتهایی که نتوانند پابه پای آن حرکت کنند به سرنوشتی جز نابودی نخواهند داشت .شرایط اقتصادی، صنعتی، اجتماعی و فرهنگی امروز کشور به گونه ای است که حل مشکلات و تنگناها، الگوها و راه حلهای جدید و متفاوتی را طلب می کند. ترکیب جمعیتی جوان کشور، ضرورت ایجاد فرصتهای شغلی و نیز نوسان بهای نفت سه عامل عمده ای هستند که مــــوجب می شوند سیاستگذاران و تصمیم ســـازان کلان کشور به منبع درآمد سهل الوصول دیگری به جز نفت بیندیشند و بی شک آن منبع جز ابتکار، خلاقیت و نوآوری چیز دیگری نیست.
اکنون در عرصه جهانی، افراد خلاق، نوآور و مبتکر به عنوان کارآفرینان منشا تحولات بزرگی در زمینه های صنعتی، تولیدی و خدماتی شده اند و از آنها نیز به عنوان قهرمانان ملی یاد می شود. چرخهای توسعه اقتصادی همــــواره با توسعه کارآفرینی به حرکت درمی آید. دراهمیت کارآفرینی همین بس که طی بیست سال (1980 - 1960) در یکی از کشورهای جهان سوم (هند) تنها 500 موسسه کارآفرینی شروع به کار کرده اند و حتی بسیاری از شرکتهای بزرگ جهانی برای حل مشکلات خود به کارآفرینان روی آورده اند.
آنچه در شرایط سخت کنونی ضرورت آن در جامعه بیش از پیش احساس می شود، پرداختن به این مقوله اساسی، یعنی کارآفرینی است. زیرا مسلماً کارآفرینان باتوجه به خصوصیات ممتاز و برجسته خود قادرند در چنین شرایطی منابع لازم برای ایجاد رشد و توسعه در زمینه های تولید و منابع انسانی فراهم کرده، اشتغال و کسب و کار جدید ایجاد کرده و با نوآوری صنعتی بر توسعه دامنه محصولات و خدمات بیفزایند (آذرهوش و همکاران، 1377).
امروزه نیروی انسانی به عنوان یک منبع نامحـــــدود و محور هر نوع توسعه مطرح می باشد. در این بین کارآفرینان به طورخاص دارای نقشی موثرتر در فرایند توسعه اقتصادی می باشند. تحقیقات نشان داده که بین رشد اقتصادی و تعداد کارآفرینان در یک کشور همبستگی مثبت وجود دارد. زیرا کشوری که دارای تعداد زیادی کارآفرین باشد از محرکهای تجاری و اقتصادی قویتری برخوردار است (وارث، 1378).


کارآفرینی
مفاهیم،الگوها و ابزارهای کسب و کار در طی روند تکاملی خود همواره باز تولید شده و توسعه یافته ند.با گسترش روز افزون شبکه ارتباطات در دنیای تجارت در نیمه دوم قرن 20 ،این روند با سرعت وپویایی قابل توجهی پیش رفته است.

از جمله این مفاهیم ،کارآفرینی است .کارآفرینی، واژه ای است نو که از معنی کلمه اش نمی توان به مفهوم واقعی آن پی برد. این واژه به جای کلمه ENTERPRENEURSHIP به کار می رود که در اصل از کلمه فرانسوی ENTERPRENDER به معنای متعهدشدن نشأت گرفته است. بنابر تعریف واژه نامه وبستر کارآفرین کسی است که متعهــــــد می شود مخاطره یک فعالیت اقتصادی را سازماندهی اداره و تقبل نماید» (اسکندانی، 1379). بعضی از دانشمندان نظیر شومپیتر، کارآفرین را مهمترین عامل توسعه اقتصادی دانسته اند. وی معتقد است کارآفرین یک مدیر صاحب فکر و ابتکار است که همراه با خلاقیت، ریسک پذیری، هوش، اندیشه، و وسعت دید، فرصتهای طلایی می آفریند. او قادر است که با نوآوریها تحول ایجاد کند و یک شرکت زیان ده را به سوددهی برساند.
سیر تطور و تکامل فعالان اقتصادی یا کارآفرینان نشان می دهد که کارآفرینی در نظریه های اقتصادی تبلوریافته و به عنوان عامل اصلی ایجاد ثروت یا موجد ارزش اقتصادی شناخته و از قرن پانزدهم تاکنون در کانون بحث مکاتب مختلف اقتصادی قرار داشته است (اسکندانی، 1379). اما سابقه مفهوم کارآفرینی در دانش امـــروزی به دویست سال پیش برمی گردد. اولین کسی که این مسئله را مطرح کرد فردی به نام کانتیلون است. این واژه دستخوش تعاریف جدید شده و ترجمه آن در ایران به معنای همان کسی است که زیربار تعهد می رود. امروزه بسیاری از شرکتها به لزوم کارآفرینـــــی سازمانی پی برده اند (احمدپور، 1376).