پرسشنامه نحوه گذران اوقات فراغت

اختصاصی از نیک فایل پرسشنامه نحوه گذران اوقات فراغت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این پرسشنامه در قالب فایل word و 1 صفحه می باشد.

پروژه بررسی نحوه گذراندن اوقات فراغت. doc

اختصاصی از نیک فایل پروژه بررسی نحوه گذراندن اوقات فراغت. doc دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نوع فایل: word

قابل ویرایش 25 صفحه

مقدمه:

فراغت پدیده ای است اجتماعی و فرهنگی و می توان گفت از آن هنگام که جامعه و فرهنگی به وجود آمده این پدیده نیز در زندگی مردمان به صورتی مورد یافته ، مطرح گردیده است . در گذشته این اوقات به صورت کار وبازی تواما انجام می پذیرفته که بیشتر به خاطر مذهب و اعمال آن این زمان را می گذرانیدند ولی در طول تاریخ و تحولات جوامع ، به تدریج کار و بازی از همدیگر جدا شدند و اهمیتی که بشر برای اوقات فراغت خود قائل شد انواع هنرها و بازیها و . . . بسط و توسعه باور نکردنی پیدا کردند .

در کتاب مقدمه ای بر جامعه شناسی ایران ، شاپور راسخ خطاب به اوقات فراغت آن را چنین تعریف می کند :

(( فراغت به اوقاتی اطلاق می شود که در ان آدمی نه تنها از تعهدات شغلی و اقتصادی بلکه از تکالیف شخصی و خانوادگی و اجتماعی آسوده باشد و آن را به طیب خاطر به امور صرف کند ، چون تفریح ، بازی ، ورزش و کارهای ذوقی و تفننی فرهنگی ، مصرف دارد . ))

دانش آموزان مقطع اول در دبیرستان عطارکه در حال حاضر مشغول به تحصیل می باشند .

فهرست مطالب:

مقدمه

هدف تحقیق

بیان مسئله

روش تحقیق

جامعه آماری

حجم نمونه

تعیین پایانی پرسشنامه

روشهای آماری

مکان تحقیق و نحوه تکمیل

پرسشنامه

سوالات تحقیق

نتیجه گیری

نمونه پرسشنامه

فهرست منابع

فهرست جداول

جدول توزیع فراوانی افراد جامعه مورد مطاله بر حسب سن

جدول توزیع فراوانی افراد جامعه بر حسب داشتن وقت آزاد

جدول توزیع فراوانی افراد جامعه بر حسب ورزش کردن در وقت آزاد

جدول توزیع فراوانی افراد جامعه بر حسب نوع فعالیت ورزش

جدول توزیع فراوانی افرادی که به ورزش می پردازند بر حسب مکانهایی که استفاده می کنند

جدول فراوانی افراد جامعه بر حسب مهمترین مشکل ذکر شده در گذراندن اوقات فراغت

منابع ومأخذ:

کمک و همیاری مدیران مدرسه عطار

کمک و همیاری دانش اموزان مقطع اول همین دبیرستان

کمک و مشورت نزدیکان

مدیریت اوقات فراغت و ورزشهای تفریحی

اختصاصی از نیک فایل مدیریت اوقات فراغت و ورزشهای تفریحی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

در این پاور 42 اسلایدی علمی و تخصصی درباره تاثیرات مثبت تفریحات سالم و ورزش های تفریحی بر شخص و جامعه، بهترین زمان برای انجام ورزش های تفریحی و ... اشاره شده است.

اوقات فراغت

اختصاصی از نیک فایل اوقات فراغت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این یک پاور 16 اسلایدی بسیار مفید است که به معنای اوقات فراغت ، کاربردها و رهنمودهای علمی درباره اوقات فراغت و مواردی در این زمینه پرداخته است.

تحقیق در مورد مدیریت ورزش و اوقات فراقت

اختصاصی از نیک فایل تحقیق در مورد مدیریت ورزش و اوقات فراقت دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه8

مدیریت ورزشی و اوقات فراقت

معرفی

ورزش و اوقات فراقت در دهه گذشته رشد چشم گیری کرده است . با گسترش توجه به بخش سلامتی و تناسب اندام وافزایش متخصصین در این حوزه و سرمایه گذاری توسط مقامات  محلی و شرکت های تجاری باعث افزایش فرصت شغلی  در این صنعت شده است

در کنار این دو سرمایه گذار کار موسسه ورزش و اوقات فراقت ،موسسه ورزش و اوقات فراقت،سازمان صنعتی سلامت بدنی و ورزش انگلستان باعث افزاایش سطح کیفی و آموزش کسانی که در این رشته کار میکنند شده است.نتیجه این تلاش ها  و درک این موضوع که ورزش و اوقات فراغت صنعت سرگرم کنندگی است برای کار کردن در این بخش این شده است که تعداد دانش جویانی که در این حوزه وارد میشوند به شکل چشم گیری افزایش یافته است بطوری که در سطوح بالا رشته مختلف با عنوان اوقات فراغت و ورزش در حال حاضر به وجد آمده است.

موسسه هایی که در رابطه با این رشته ها خدمت رسانی میکنند .این وظیفه را برعهده دارند که هنرجویانی که به این موسسات مراجعه میکنند را مجاب کنند که نظم و انظباط و مدیریت ورزش و اوقات فراغت را به آنها یاد دهند.در این  موسسات فقط نیاز نیست که مهارت ها آموزش داده شود بلکه این آموزش ها  باعث میشود هنر جو  تلاش کند تا مهارت های حرفه ای برای  حوزها  مدیریت اجرایی  ،طراحی خدمات،مدیریت نیاز های مشتریان و ارتباط با سهامداران را یاد بگیرد.شاید چیزی که بیشتر حائز اهمیت است  این است که ورزشکاران باید قادر به کابردی کردن این اصول باشند و تلاش کند پیچیدگی های این صنعت را درک کند

یاد گیری مهارت های مدیریتی کاربردی خیلی مهم شده اند به دلیل وجود چند مشخصه درصنعت ورزش واوقات فراقت .این مشخصه ها به مجهز بودن ورزشکاران به مهارتهایی که به آنها قابلیت تاثیر وکارآمد بودن در خدماتشان اشاره دارد.

اولا،این صنعت به طور فزاینده ای رقابتی شده است هم در مورد تعداد سازمان هایی که در این صنعت هستند وهمچنین فرصتهایی که توسط این سازمانها ایجاد میشوند.تفکیک تاریخی که میان خدمات توسط عموم ایجاد شده است باعث میشود که فعالیت بخش های خصوصی و خیریه مشخص نباشد.سرمایه گذاران تجاری در قسمت سرمایه گذاری میکنند و ومدیریت امکاناتی که در بخش عمومی در اختیار گذاشته است را مدیریت مکنند.بخش عمومی فرصتهای سلامت و تناسب اندام را با کیفیت بالا در اختیار میگذارد فرصتهایی  که به طور سنتی توط بخش تجاری در اختیار ورزشکاران قرار میگرفت ودر این حین بخشهای خیریه و تجاری در حال مستقر کردن شرکای خود برای کسب سود از مشتریان امکانات تجاری هستند . برای مثال موسسه شنا و اوقات فراغت دیوید لیود پیمان نامه ای دارد که بر اساس آن اعضای این موسسه میتوانند در رویداد های این موسسه شرکت داشته باشند .

رقابت همپنین جهانی شده است .همانطور که سفر امروزه آسان شده است رقابتی که در مشتریان مسائل ورزشی وجود دارد فقط منحصر به یک محله نمیشود بلکه منطقه ای ،ملی وحتی بین المللی شده است.گرچه اتفاقات اخیر جهان باعث کاهش سفر بهخاج از کشور شده،محیط رقابتی برای ورزش و اوقات فراقت به سرعت افزایش یافته است.رشد تکنولوژی ،رشد خاصی از مخابرات بطوری که از آنها برای حمایت از یک تیم ورزشی که  نه تنها در داخل کشور بلکه در خارج از کشور به سرعت این رشد دامن میزد .علت موفقیت خیلی از باشگاههای ورزشی که باعث مشود طرفداران زیادی در سطح جانی داشته باشند این است که تکنولوژی با معرفی این تیم ها در سطح جهانی موفق به کسب طرفدار میشوند .گسترش این بازار رقابتی نیازمند مدیریت موثر میباشد.

         ثانیا،مدیران موسسات ورزشی و تفریحی با افزایش انتظار مشتریان مواجه میشوند.حاصل افزایش رقابت آگهی به حقوق مشتریان وپیشرفت در کیفیت در سرویس دهی ،انتظارات  از ورزش و اوقات فراقت در خطر نوسان غیر قابل کنترولی قرار میگیرد.البته توانایی مدیریت انتظارات مشتریان برای اطمینان حاصل کردن از خدمات مناسب و واقعی مهارتی است که خیلی مورد نیار مدیران این صنعت میباشد

         ثالثا،مدیریت سرمایه های خیلی ازخدمات ورزشی و تفریحی خیلی پیچیده شده است.برای مثال به همان اندازه  دریافت  بودجه از  مقامات محلی ،بخش سازمان های عمومی قادر به جذب سرمایه های بخش تجاری ،بودجه بخت آزمایی و اروپایی واسپانسر وپرداخت فی  میباشد . به علاوه بر آن دریافت پول خزانه در بخش خیریه موفق به دریافت فی،کمکهای بخت آزمایی (توتو) ،بخشش مقامات محلی ،رقابتهای ورزشی،جوایز برای همه حمایت گر و ترتیب دادن قراردادها شده است.همچنین مهارت های مالی در